...per a uns i de manera mes confusa per a uns altres, el percentatge d'empleats que demanen la baixa per causes psicologiques augmenta significativament.
la depressio o l'ansietat impliquen un problema invalidant per a les persones que ho pateixen, pero es que per afegiment tambe suposen un enorme cost economic per a les empreses (publiques i privades). de fet, alguns estudis han estimat que les baixes per depressio i l'absentisme laboral associat a elles te una despesa equivalent al 10% del pib europeu. si a mes tenim en compte que els trastorns psicologics son el motiu d'una de cada quatre consultes que es porten a terme en atencio primaria, i dintre d'elles, la depressio i l'ansietat suposen el 80% del total dels casos, es facil entendre que al final algunes d'elles es concretin en incapacitat per a anar a treballar.
considerant nomes les dades existents a espanya, son quatre milions d'espanyols (el 10% de la poblacio) els quals sofrixen algun tipus de depressio, i ates que la oms ha pronosticat que en l'any 2020 aquesta patologia sera la primera causa de discapacitat en tot el mon, darrere de les malalties cardiovasculars, no es arriscat dir que la productivitat s'esta veient i es veura afectada per totes aquelles baixes de treballadors que no hagin sabut o pogut posar solucio a aquesta variant de problemes. que esta passant?. abans aixo no existia?. ara els empleats poden queixar-se, almenys en el metge, d'un sistema laboral que comporta moltes hores de dedicacio, on el temps lliure es reduix al minim (practicament per fi de setmana), amb el que els mes estressats tot just poden...
Articles etiquetats amb ‘Baixa laboral per depressió’
Per Redacción, a 20 de febrer de 2010
Afegir a Del.Icio.Us
Per Sheyla Corredera, a 18 de gener de 2010
...baixa, per exemple. pero tambe pot ser que la baixa sigui per motius de mobbing laboral i no sigui possible arribar a cap acord entre empresa i treballador.
val a dir que moltes empreses es troben preparades per aquest tipus de situacions. normalment el departament de recursos humans te redactades cartes de baixa voluntaria on nomes cal anar omplint els buits per tal de presentar la baixa. aquesta es la situacio mes habitual, pero el mon empresarial es molt divers i les maneres de tractar als treballadors tambe.
per acabar desitjar molta sort a tots aquells que hagin decidit empendre una nova vida laboral i pels que s'ho estiguin pensant us recomano que fins que no tingueu firmat un nou contracte no firmeu la baixa voluntaria perque us podeu quedar sense res. lliure eleccio, doncs.
foto: oficina per vmiramontes a flickr...
L’estrès és una de les principals causes de baixa laboral
Seguir una sèrie de pautes pot ajudar en gran mesura a reduir aquest problema
Per Neus Medina, a 26 de desembre de 2010
...baixa laboral a la unio europea es l’estres. la pressio que la feina ens causa pot tenir consequencies sobre la nostra salut, per aixo es convenient tractar-la i no menysprear-la. un treballadors estressat es molt menys eficac i inestable i per tant menys productiu. actualment, a causa de l’escassetat de treball i els problemes per els que passen moltes empreses, a l’estres causat pel treball hem d’afegir-hi el resultant de la inestabilitat de la feina; la pressio per l’acomiadament de la feina, la baixada de sou o les modificacions estructurals del lloc de...
Els treballadors de les llars cotitzaran des de la primera hora de feina
Una bona noticia dins els negres temps que viuen els drets socials
Per Neus Medina, a 16 de setembre de 2011
...laboral, s’hauran d’especificar les hores que es treballa a la setmana; el salari que rep a canvi el treballador o el salari en especies, si es el cas; i el compte bancari per poder domiciliar la cotitzacio.
una altra novetat que val la pena recalcar esta relacionada amb la baixa laboral per els treballadors de la llar. i es que en el cas de baixa, a partir del nove dia la incapacitat sera a carrec de la seguretat social, pel que els contractants nomes hauran de pagar del quart al nove dia. fins a dia d’avui, i encara fins el desembre d’aquest any, la seguretat social nomes es fa carrec del pagament a partir del dia 25. unes modificacions que han estat aprovades per la comissio de treball i immigracio del congres.
sembla ser doncs que encara no esta tot perdut en materia de drets socials i que, tot i que ens trobem en una epoca en la que les males noticies volen d’aqui cap alla sense remei, i sino que li preguntin als sindicats en vista dels ultims esdeveniments, encara queden bones noticies per venir. una crida a l’esperanca i a l’anim, una crida a la sortida de la crisis.
foto: pedro rivas ugaz a flickr...
Per Redacción, a 20 de març de 2010
...laboral. en aquesta oportunitat l'escenari principal te de protagonista als pares. actualment, els pares tenen el permis per paternitat que compren 15 dies, sense perjudici de l'opcio de baixa compartida en el permis per maternitat on aquest temps es podra estendre.
recordem aixi mateix, que va ser la llei d'igualtat, aprovada per espanya al marc del 2007, la que va incloure el permis de paternitat de 15 dies, dels quals dos dies han de ser afrontats per l'empresa i els altres 13 dies es fa carrec seguretat social. aquest pis de 15 die...
Les professions més estressants
Els pilots d’avió i els relacions públiques encapçalen aquest rànquing
Per Neus Medina, a 28 de octubre de 2011
...baixa laboral, pero encara que sembli que tots els treballs son perniciosos per la salut, hi ha diferents nivells de treballs depenent de l’estres que produeixen. per tal de descobrir quins son els 10 treballs mes estressants carreercast.com va realitzar una enquesta...
Per Redacción, a 12 de març de 2010
...per tant laborals determinats.
si situa a les persones assegudes o de peu, rigides o relaxades, en que ambient les reflecteix (lloc i postures), ...., denota que te obsessions ocultes i manies a l'hora de relacionar-se en l'ambient laboral.
4t finalment, es detecten els mecanismes de defensa o eines utilitzades pel candidat per defensar-se dels problemes i per tant com afrontara els problemes o inconvenients es el seu treball.
si omple el dibuix amb detalls innecessaris, denota un caracter obsessiu per solucuionar les coses, si posa figures humanes i depen de com apareixen (ben detallades i vestides, o esquematitzades i sense detalls) denoten una necessitat constant d'ajuda o be una autosuficiencia a l' hora d'afrontar els problemes.
us comento que els factors a analitzar son moltissims dins d'aquest test psicotecnic, pero es poden tots incloure dins d'aquests quatre grans blocs. si voleu saber el que significa cada cosa us recomano una lectura detallada de toso els elements que es tenen en compte en aquesta pagina (analisi completa).
el test ho considero massa complex i massa mecanitzat, pero ultimammente esta tenint molta utilitzacio.
a tall de resum permet avaluar diferents aspectes de la personalitat del subjecte:
-disposicio per aproximar-se a un estimul
-la manera d'interpretar la realitat que l'envolta
-tipus de pensament
-capacitat de planificacio d'una activitat
-capacitat de contacte social i de sentit comu
-tolerancia a la frustracio i l'angoixa
-ansietats i temors
- aspectes conductals que s'activen davant una situacio de pressio ambiental
- modalitat adaptativa
tanmateix aquests factors quedar exclusivament a merce d'un dibuix, em sembla una mica massa imprecis si mes no.
foto: pluja per vladimix a flickr...
Motivació, el secret de la productivitat
Horari flexible, autosatisfacció, reconeixement... estímuls que ajuden a la motivació
Per Neus Medina, a 7 de novembre de 2010
...laboral, quan tot es nou i bonic, podem trobar alguna persona que s’aixequi amb ganes i il•lusionada, pero per la gran majoria les motivacions que ens porten a treballar son inexistents a les set del mati. el problema apareix pero, quan despres de la dutxa de rigor i un esmorzar ben nutritiu la mandra i la desgana continuen; potser les persones a les qu...
Per Redacción, a 18 de març de 2010
...per exemple, segons la llista d'anuncis d'segundamano una llicencia a madrid es ven a 239.000 euros ia alacant arriba als 140.000 euros, mentre que a santa cruz de tenerife baixa als 75.000 euros.
ser taxista es un ofici que, sobretot les dones, diuen que es molt agrait, en concret per conciliar la vida laboral i la familiar ja que et permet adaptar l'horari.
foto: taxi per zoubi a flickr...
Per Neus Medina, a 12 de desembre de 2011
...baixa responsabilitat i en consequencia amb un sou baix. tot i aixi, es una bona forma d’accedir al mercat laboral en un moment en que l’acces esta molt restringit.
pel que fa als consells que des d’infojobs es donen a les persones que busquen treball, trobem:
•informar-se: analitzar el sector en el que es vol treballar i coneixer quines son les empreses que el composen es basic per poder accedir a ell. com diu la dita, la informacio es poder i en aquest cas si no tenim fet un bon examen del sector no podrem accedir a ell.
•buscar a traves de diferents vies: com no podia ser d’altra forma, infojobs es recomana a ella mateixa per trobar feina, pero tot i aixi, recalca que no es la unica via. la consulta de les webs corporatives de les empreses i la utilitzacio de les xarxes socials i professionals tambe son bones opcions.
•adaptar i corregir la carta de presentacio i el curriculum: es mostra d’interes i actualitzacio. de la mateixa forma, pots personalitzar-los depenent del lloc on estiguis demanant feina; una bona opcio pot ser l’europass. en aquest sentit, no oblidis destacar la teva experiencia en el sector en el que busques feina i el teu coneixement d’idiomes. ara mateix aquest ultim punt es vital.
•preparar be l'entrevista personal: en el mom...
Otras etiquetas relacionadas
baixa laboral per depressió, baixa laboral, baixa, baixa voluntaria, baixa per embaràs, CARTA BAIXA VOLUNTARIA, estrès laboral, seguretat laboral, recinte laboral, vida laboral
Seccions
- Consells (60)
- empresa (36)
- Formació (35)
- General (11)
- ofertes de treball (45)
- Professions (61)
- Remuneració (12)
- Remuneració (3)
- Temes clau (49)
